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自证预言是心理学上一种常见的现象，意指人会不自觉地按照已知的预言来行事，    ①    。举个例子，假如下周你有一个重要的面试，你非常需要这份工作，渴望面试顺利通过，你在头脑中不断对自己重复符合这种期望的正面信息，比如，我是优秀的，我可以的，面试过程很顺利，我会心想事成，在这些积极想法的暗示下，你会变得越来越自信，行为上也变得更加淡定从容，从而提升了面试成功的机率。自证预言放在管理学上还会有这样的演绎：有人对你说你跟某个下属合不来，你就会不自觉地专挑对方缺点来看，越看越不顺眼，结果大家因小事而反目，完全不能合作，预言便真地实现了。相反，    ②    ， 你就自然会多给他机会去发挥，他即使犯错了，你也会包容，结果他也果然不负所望，成为一个出色能干的人。也就是说，你预设自己或他人是怎样的人，你的思考模式、行为都会不自觉地往符合自己预设的方向去努力，最终得出一个“符合”自己预设的结果。其实，自证预言只是一种心理现象，或者说是一种工具，    ③     ，用得不好却会给自己的发展设置重重障碍。